劳务派遣资质办理注册
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详情介绍
一.
劳务派遣又称人力派遣、人才租赁、劳动派遣、劳动力租赁、雇员租赁,是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同,把劳动者派向其他用工单位,再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一种用工形式
一.劳务派遣许可证办理条件:
1、注册资本不得少于人民币200万元;
2、有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施;
3、劳务派遣管理制度;
4、法律、行政法规规定的其他条件
二.办理《劳务派遣资质证书》流程:
(1)劳务派遣组织具备法人资格后,应依照有关规定,到市、区县税务部门进行税务登记。
(2)开办劳务派遣组织,由主办单位按隶属关系经区县劳动局(劳动和社会保障局)、市属企业主管部门审核。
(3)向市劳动和社会保障局提出申请。
(4)市劳动和社会保障局自接到申请之日起20日内进行审核。
(5)对符合条件的,核发《资质证书》。
一.注册劳务派遣公司的条件:
1.有公司名称,建立符合有限责任公司要求的组织机构;
2.有公司住所
3.注册资本不得少于200万元,实缴200万
联系我的时候请说是在搜即讯信息网上看到的,谢谢。
劳务派遣又称人力派遣、人才租赁、劳动派遣、劳动力租赁、雇员租赁,是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同,把劳动者派向其他用工单位,再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一种用工形式
一.劳务派遣许可证办理条件:
1、注册资本不得少于人民币200万元;
2、有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施;
3、劳务派遣管理制度;
4、法律、行政法规规定的其他条件
二.办理《劳务派遣资质证书》流程:
(1)劳务派遣组织具备法人资格后,应依照有关规定,到市、区县税务部门进行税务登记。
(2)开办劳务派遣组织,由主办单位按隶属关系经区县劳动局(劳动和社会保障局)、市属企业主管部门审核。
(3)向市劳动和社会保障局提出申请。
(4)市劳动和社会保障局自接到申请之日起20日内进行审核。
(5)对符合条件的,核发《资质证书》。
一.注册劳务派遣公司的条件:
1.有公司名称,建立符合有限责任公司要求的组织机构;
2.有公司住所
3.注册资本不得少于200万元,实缴200万
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