注册人力资源公司需要什么条件,需不需要申请资质

北京注册人力资源公司需要什么条件,需不需要申请资质

北京注册人力资源公司需要什么条件,需不需要申请资质


人力资源的广义定义为一个社会具有智力劳动能力和体力劳动能力的人的总和，包括数量和质量两个方面。而狭义的定义为组织所拥有的用以制造产品和提供服务的人力。
---------------------------------------------------------------------

经营一家人力资源公司主要是要有人力资源许可证

先注册公司，然后再办理人力资源许可证

办理人力资源许可证必须条件：

1.地址：必须是商业性，达到50平

2.人员：有5名有人力资源证的大学生，可打出两个月的社保凭证。

地址要求：

（1）办公及经营场所的房屋应是商业用房；

（2）办公及经营场所的建筑面积不低于50平方米；

（3）办公及经营场所如是租赁的，租赁合同期在一年以上。

办理人力资源许可证需要的材料：

1、申请书；

2、办公及经营场所的房屋性质及面积证明，租赁房屋附租赁合同；

3、经过专业培训并取得相应的专业资格证书；

4、工作人员文化程度，学历证明；

5、机构法定代表人及主要负责人的学历证明及3年以上劳动人事工作经历证明；


人口资源是指一个国家或地区所拥有的人口的总量，它是一个最基本的底数，一切人力资源机构、人才资源皆产生于这个最基本的人口资源中，它主要表现为人口的数量。

人才资源是指一个国家或地区中具有较多科学知识、较强劳动技能，在价值创造过程中起关键或重要作用的那部分人。人才资源是人力资源的一部分，即优质的人力资源。
联系我的时候请说是在搜即讯信息网上看到的，谢谢。