创新技能训练(北京,12月20-21日)

更新时间:2018-10-12 222次浏览 | 信息编号:j72421  
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创新技能训练(北京,12月20-21日) 【举办单位】北京曼顿培训网  mdpxb   中国培训资讯网  e71edu   【培训日期】 北京,2018年10月18-19日;上海,2018年10月25-26日 北京,2018年11月19-20日;上海,2018年11月22-23日 北京,2018年12月20-21日;上海,2018年12月27-28日 【培训地点】北京、上海 【培训对象】经理、团队领导、项目负责人、主管及普通员工,研发工程师以及技术人员;产品经理、项目经理;所有需要运用创造力的职场人士(推行新服务、制定新流程...) 【课程收益】 我们只有在产生想象后,才可能创造出想象中的事物。想象力是一种可以通过训练而获得并强化的能力,无论对于个人还是团队,都存在一些可以激发创新潜能以及创新思维的工具。当员工突破障碍,表达出创新想法时,就有利于公司开发新的产品和服务,改善经营模式,并形成更融洽的企业人际氛围。 在互动性和实践性兼备的研讨会上,你将学习有效的创造思维技巧,激发创意,建立良好的创新氛围。您将找到打破思维障碍、跳出固定思维模式的方法,激发您和团队的创造性思维和创新潜能,从而实现绩效的提高。 【课程大纲】 1. 开发创新潜能和创造力 ■将现有问题转化为成长机遇 ■丢掉束缚,允许自己随意想象 ■拓展视野,以不同的角度看待事物 ■发现保持创新积极性的技巧 ■辨别出自身的创意资源 ■采用针对创造力的必需态度 2.创造力的开发的流程 ■为产生想法作热身:必不可少的准备 ■提出需要解决的问题:首先理解,随后分析问题 ■提出想法:想象 ■将想法和问题做对照:找到解决方案 ■评价解决方案:筛选 ■使用解决方案:创新 3.掌握实践创造力的技巧 ■“三个愿望”用以寻找创新的解决方案 ■“探索矩阵”用以想象新的产品或流程 ■“TONI方法”用以扩展视野 ■“偶然的词”用以从另外角度看问题 4.有效的激发方法 ■创意会议成功的4个关键 ■保证利于创造的激励氛围 ■大胆创新需要足够的耐心 ■注意从发散思维转换到聚合思维的时机 【讲师介绍】   张老师,曼顿培训网(mdpxb)资深讲师。清华大学国际工商管理(IMBA)专业硕士,曾任欧洲最大的管理培训公司专职讲师,目前担任人力资源、领导力与通用管理领域专职培训和咨询顾问。 在其超过15年的职业生涯中,张先生分别从事过咨询、物流、汽建材地产等各种不同的行业,分别从事过战略与人力资源、企业高级管理、咨询和培训等工作。陆续担任咨询顾问、人力资源部高级经理、集团战略与人力副总和总经理等中、高层管理者职务和专职咨询与培训顾问等。服务的企业包括民营、合资和外商独资公司。其间张先生积累了丰富的企业管理工作经验。 张先生有着丰富的管理实操经验,他主讲的培训课程系统、可操作性强。作为专业讲师,曾为很多不同类型的公司做过咨询和培训。尤其是张先生思路清晰、逻辑严密,在课程讲解过程中,能将其多年的人力资源与企业管理方面的实际经验,与理论巧妙结合、融会贯通,行之有效的对学员进行针对性的指导和帮助。 【费用及报名】 1、费用:培训费3980元(含培训费、讲义费);如需食宿,会务组可统一安排,费用自理。 2、报名咨询:鲍老师 3、报名流程:电话登记-->填写报名表-->发出培训确认函 4、备注:如课程已过期,请访问我们的网站,查询最新课程 5、详细资料请访问北京曼顿培训网:mdpxb (每月在全国开设四百多门公开课,欢迎报名学习) 联系我的时候请说是在搜即讯信息网上看到的,谢谢。
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